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何でゆとりって一年目のくせに有給使うの?

1 :風吹けば名無し:2013/05/18(土) 16:38:47.72 ID:nUTnG3Bm
せめて研修終わってからにしろやクソボケ

2 :風吹けば名無し:2013/05/18(土) 16:39:26.63 ID:2caZO3XF
日本のこういう風潮
社畜イライラでワロタ

3 :風吹けば名無し:2013/05/18(土) 16:39:45.74 ID:9mv7CzAC
まだ有給つかないぞ

4 :風吹けば名無し:2013/05/18(土) 16:39:50.58 ID:Za4dV7At
権利やし(震え声)

5 :風吹けば名無し:2013/05/18(土) 16:40:23.92 ID:AS73H19/
うるせーカス

6 :風吹けば名無し:2013/05/18(土) 16:40:28.21 ID:THzMUw9I
半年たたなアカンやろ

7 :風吹けば名無し:2013/05/18(土) 16:41:43.46 ID:cQrOFnas
ニートは黙ってて、どうぞ

8 :風吹けば名無し:2013/05/18(土) 16:42:23.46 ID:gZkEEQIb
ゆとりを下に見たいニートのスレ

9 :風吹けば名無し:2013/05/18(土) 16:42:29.67 ID:nUTnG3Bm
>>3
>>6
ブラックかよ

10 :風吹けば名無し:2013/05/18(土) 16:43:31.04 ID:OH8jFiT+
JR東でも半年からだぞ

11 :風吹けば名無し:2013/05/18(土) 16:43:47.99 ID:/rOXKGo9
研修中に使ったら流石にあかんやろ
カリキュラム組んでるんやし

12 :風吹けば名無し:2013/05/18(土) 16:43:48.67 ID:9mv7CzAC
>>9
おはニート

13 :風吹けば名無し:2013/05/18(土) 16:45:19.37 ID:797eR1Yp
>>9
え?

14 :風吹けば名無し:2013/05/18(土) 16:45:55.47 ID:sKAUOIsu
研修中なら単なる欠勤やで

15 :風吹けば名無し:2013/05/18(土) 16:45:59.41 ID:J1x2Dz1+
ニートって本当にこんなに常識知らずなの?

16 :風吹けば名無し:2013/05/18(土) 16:46:00.59 ID:vTc1dlWJ
研修中でも上司より優秀な奴は休んでええやろ

17 :風吹けば名無し:2013/05/18(土) 16:46:23.45 ID:6XARUhRq
僕も研修してほしいです
社会で役に立てる気せえへん

18 :風吹けば名無し:2013/05/18(土) 16:46:24.03 ID:jdM0L1pM
ゆとり世代のこれまでと比較して空気読まないところがブレイクスルーをおこし
当たり前に有給を獲れる社会になってほしい

19 :風吹けば名無し:2013/05/18(土) 16:47:10.68 ID:lrH96fjv
ワイの所はまだ使えないけど

20 :風吹けば名無し:2013/05/18(土) 16:47:19.58 ID:797eR1Yp
ニートなのか学生なのか

21 :風吹けば名無し:2013/05/18(土) 16:47:44.78 ID:yXXeV5Jm
>>18
せやな
そのほうがぜったいええわ

22 :風吹けば名無し:2013/05/18(土) 16:48:12.61 ID:pwPcd3sk
中学で労基法教えた方がええんちゃうか

23 :風吹けば名無し:2013/05/18(土) 16:48:16.29 ID:vTc1dlWJ
そもそも社員が有給を取らないことやサービス残業が当然だと思っている会社はさっさと撤退して欲しいわ

24 :風吹けば名無し:2013/05/18(土) 16:48:52.36 ID:ktyI2ndR
ワイ研修医一年目、姉の結婚式のため有給使用

25 :風吹けば名無し:2013/05/18(土) 16:48:54.25 ID:nUTnG3Bm
半年働いたら有給あげなきゃアカンって決まりなだけで普通につくやろ

26 :風吹けば名無し:2013/05/18(土) 16:48:58.82 ID:Z7OwZvqy
うるせえ社畜だな
死ねや

27 :風吹けば名無し:2013/05/18(土) 16:49:13.46 ID:J1x2Dz1+
学生でもバイトしてりゃ有給制度の事は知ってるでしょ

28 :風吹けば名無し:2013/05/18(土) 16:49:39.00 ID:9mv7CzAC
年次有給休暇(法第39条)
 使用者は、雇入れの日から起算して6箇月間継続勤務し、全労働日の8割以上出勤した労働者に対して、継続し又は分割した10労働日の有給休暇を与えなければなりません。

こんなの知らんやつがおるんやな

29 :風吹けば名無し:2013/05/18(土) 16:49:42.83 ID:pwPcd3sk
>>25
バイトでも有給あるのにな

30 :風吹けば名無し:2013/05/18(土) 16:49:45.04 ID:d0TX0qSA
>>18
割と日本の「ゆとり空気読めねー」=海外の「そんなもんやろ」と思うんやが
実際のとこどうなんやろ。

31 :風吹けば名無し:2013/05/18(土) 16:49:57.65 ID:7R/XJ0RM
本採用になるまでつけなきゃいいのに

32 :風吹けば名無し:2013/05/18(土) 16:50:02.34 ID:797eR1Yp
>>25
ちなみにそのホワイト企業を教えて下さい
研修中から有給貰える会社ね

33 :風吹けば名無し:2013/05/18(土) 16:50:05.38 ID:6mGCBwRk
なんのための有給制度だー!?

34 :風吹けば名無し:2013/05/18(土) 16:50:08.27 ID:c30wj5yk
そもそもこの1は働いたこともない本当のガキやろ

35 :風吹けば名無し:2013/05/18(土) 16:50:44.15 ID:ZfMSAqR4
ワイ社畜、一年目でも有給が使えることを三年目に知る

36 :風吹けば名無し:2013/05/18(土) 16:50:48.34 ID:nUTnG3Bm
>>28
これのどこに半年経たないと有給つかないって書いてあるんや?

37 :風吹けば名無し:2013/05/18(土) 16:51:04.46 ID:797eR1Yp
>>36
おいおい

38 :風吹けば名無し:2013/05/18(土) 16:51:11.35 ID:yOv/+IYb
ワイのとこは試用期間中は1日だけ有給もらえる

39 :風吹けば名無し:2013/05/18(土) 16:51:15.11 ID:Vm3T8JNp
有給はあるけど結局は会社の許可がいる
会社が認めないといったら通らない

40 :風吹けば名無し:2013/05/18(土) 16:51:29.23 ID:U/vd+4K0
>>36
日本語勉強しろ

41 :風吹けば名無し:2013/05/18(土) 16:51:52.16 ID:pwPcd3sk
ガイジンかな?

42 :風吹けば名無し:2013/05/18(土) 16:51:56.33 ID:4OSICHA7
会社に貢献してろよ社畜
有給とって野球観戦してくる俺の代わりにな

43 :風吹けば名無し:2013/05/18(土) 16:52:25.77 ID:XYBbxrJl
6箇月も読めないガキwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwww

44 :風吹けば名無し:2013/05/18(土) 16:52:54.00 ID:8ETtGATQ
>>36
おいおいアスペか

45 :風吹けば名無し:2013/05/18(土) 16:52:57.95 ID:nUTnG3Bm
>>32
トヨタ系子会社
公務員は1年目から20日もらえるよ

46 :風吹けば名無し:2013/05/18(土) 16:53:17.70 ID:bt6R7xlA
半年経ったら与えんといけんけど半年経つ前に与えることも出来るやろ

47 :風吹けば名無し:2013/05/18(土) 16:53:19.82 ID:8UuZPF70
3年目なのに使ったことないわ
使いたい

48 :風吹けば名無し:2013/05/18(土) 16:53:37.99 ID:vneUQZy1
アスペなのか池沼枠のお情け社会人なのか

49 :風吹けば名無し:2013/05/18(土) 16:53:47.32 ID:6Bv5kHU8
あんだけ面接しておいてそんな屑取ってるって何なの?
自分の人事と役員恨めよ

50 :風吹けば名無し:2013/05/18(土) 16:53:58.32 ID:XQJjr4GJ
あふぃあふぃうんこまん

51 :風吹けば名無し:2013/05/18(土) 16:54:01.13 ID:797eR1Yp
>>45
そこでは1行の日本語も読めないようなのを雇ってるのか(ガッカリ

52 :風吹けば名無し:2013/05/18(土) 16:54:04.38 ID:bKxHLvqa
ワイ社畜、計10日分の有休取得計画を組むも一日も消費できず
残業代89.75時間分キッチリ出してくれるからヘーキヘーキ

53 :風吹けば名無し:2013/05/18(土) 16:54:32.12 ID:r50MU0yJ
6ヶ月たつと必ず貰えるとは書いてあるが
6ヶ月たたないと貰えないとは書いてないから
会社の意図でその期間を短くしている会社はあるだろ
例えば3ヶ月とかな

54 :風吹けば名無し:2013/05/18(土) 16:54:48.02 ID:vTc1dlWJ
nUTnG3Bmの言いたいことは>>28の6か月ってのは有給がつく十分条件であり必要条件ではないってことやろ

55 :風吹けば名無し:2013/05/18(土) 16:55:10.07 ID:DvX1L7SA
いや、「半年勤務したならば、有給を与えなければならない」と「半年勤務していないならば、有給は与えられない」は違うやろ
会社が半年勤務してなくとも有給を与えることはできるんやないの
ちなみにこれは言葉遊びで、実態がどうなってるかは知らん

56 :風吹けば名無し:2013/05/18(土) 16:55:25.80 ID:ktyI2ndR
頭悪いやつばっかやな
>>36で合ってるやろ
>>28には半年以上働いたら有給出さなあかんて書いてあるだけで半年経たな有給出ないなんて書いてない

57 :風吹けば名無し:2013/05/18(土) 16:55:27.68 ID:bt6R7xlA
>>53
せやな
それもわからないアホが発狂してて笑える

58 :風吹けば名無し:2013/05/18(土) 16:55:46.53 ID:k5vC7erE
>>36
申あ絶N

59 :風吹けば名無し:2013/05/18(土) 16:56:02.02 ID:+EQtGShk
試用期間に有給を与える会社さんサイドに問題がある

60 :風吹けば名無し:2013/05/18(土) 16:56:08.52 ID:797eR1Yp
>>54
その程度の反論もできない時点でお察しじゃね?
そんなに難しい話か?

61 :風吹けば名無し:2013/05/18(土) 16:56:10.87 ID:9qN3tusq
労基法は上げなくてええけど、大体この時期でも有給貰えるわ

62 :風吹けば名無し:2013/05/18(土) 16:56:11.47 ID:7R/XJ0RM
一年で39日消化したうちの会社の先輩www
しかも全部当日欠勤www

63 :風吹けば名無し:2013/05/18(土) 16:56:17.37 ID:kim47X6E
>>37
>>40
>>44

やってしまいましたなあ

64 :風吹けば名無し:2013/05/18(土) 16:56:18.84 ID:LK5EM/kT
見事な正岡民ばっかりだね(ガッカリ

65 :風吹けば名無し:2013/05/18(土) 16:56:25.01 ID:8ANuTc7b
知的障害者雇用に力を入れてる企業もあるし、多少はね

66 :風吹けば名無し:2013/05/18(土) 16:56:32.62 ID:vNbU5QdO
>>59
有給は会社が与えるものじゃないぞ

67 :風吹けば名無し:2013/05/18(土) 16:57:09.65 ID:/i2HLVvu
こんなクソスレたててる時点でどうかしてるのでどうでもいい説

68 :風吹けば名無し:2013/05/18(土) 16:57:15.70 ID:TZ49UC+G
>>39
会社側で拒否は基本できないで〜
http://www.kisoku.jp/nenkyu/jiki.html

ひたすら拒否し続けるると、訴えられたら100%負ける

69 :風吹けば名無し:2013/05/18(土) 16:57:18.42 ID:bt6R7xlA
>>36叩いてた正岡息しとるかー?

70 :風吹けば名無し:2013/05/18(土) 16:57:32.34 ID:MIoK4xa7
毎年5.5日くらい使うな

71 :風吹けば名無し:2013/05/18(土) 16:57:44.04 ID:797eR1Yp
>>69
その前に>>1がバックレたで^^

72 :風吹けば名無し:2013/05/18(土) 16:57:55.29 ID:gE9tbyRp
>>1ちゃんのせめて研修期間くらいはっていう気持ちは分かる
ちなニ

73 :風吹けば名無し:2013/05/18(土) 16:58:15.85 ID:nUTnG3Bm
>>71
おるけど

74 :風吹けば名無し:2013/05/18(土) 16:58:20.03 ID:EWIbpSxc
せめて買い取り制復活を
どうせ100年経っても有給取れる社会にはならん

75 :風吹けば名無し:2013/05/18(土) 16:58:39.23 ID:9qN3tusq
有給とか当日ダルい時に使うもんやろ

76 :風吹けば名無し:2013/05/18(土) 16:59:05.11 ID:AS73H19/
ファッション鬱は死ね

77 :風吹けば名無し:2013/05/18(土) 16:59:20.37 ID:797eR1Yp
法を厳格に適用するならそもそも>>1の言い分もおかしいんだけどね

78 :風吹けば名無し:2013/05/18(土) 16:59:24.89 ID:vTc1dlWJ
岩隈も夏前に1回、8月にも1回は有給を取るよね

79 :風吹けば名無し:2013/05/18(土) 17:00:00.73 ID:cUvfI+D2
ワイのとこは1年経たんとダメやって言われたんやけど...

80 :風吹けば名無し:2013/05/18(土) 17:00:20.00 ID:nUTnG3Bm
ID:797eR1Ypちゃんが必死過ぎて笑える

81 :風吹けば名無し:2013/05/18(土) 17:00:21.46 ID:qkdxCVzE
じゃあワイは必死貼って帰るから
http://hissi.org/read.php/livejupiter/20130518/Nzk3ZVIxWXA.html

82 :風吹けば名無し:2013/05/18(土) 17:00:30.47 ID:2caZO3XF
>>71
冷えてるか〜w

83 :風吹けば名無し:2013/05/18(土) 17:00:31.15 ID:mxZw89ys
>>18
せやな

84 :風吹けば名無し:2013/05/18(土) 17:01:32.82 ID:dxlcvjn4
労働法は大学で必修にするべき。

85 :風吹けば名無し:2013/05/18(土) 17:02:09.21 ID:DHUisBgD
別に使ってもいいだろ、そういう下らないこと言うのは主任とか係長級の中途半端な奴としか思えない

86 :風吹けば名無し:2013/05/18(土) 17:02:42.95 ID:ve/pABsk
>>74
有給買取は法律でできなくなったのでやめます
残業代は払いません

こんなんばっかり

87 :風吹けば名無し:2013/05/18(土) 17:03:54.47 ID:/rOXKGo9
公務員でも研修中の有給は冠婚葬祭以外原則認められへんで(日数は持っていても)
全員一律のカリキュラムを順次消化してるのに勝手に休まれたらそいつだけ補習しなあかん

88 :風吹けば名無し:2013/05/18(土) 17:04:07.95 ID:X54JrUQF
>>86
やっぱ法律って糞だわ

89 :風吹けば名無し:2013/05/18(土) 17:04:29.65 ID:M5ejlRKz
使ったら仕事回らないの判ってるからな
それでもワイの権利やしと男らしく使ったら整理候補筆頭に躍り出て景気後退時真っ先に切られる

90 :風吹けば名無し:2013/05/18(土) 17:04:50.34 ID:aNaSTVmZ
半年経たなきゃ貰えない会社は、入社して半年以内の病欠は欠勤になるのか?

91 :風吹けば名無し:2013/05/18(土) 17:05:19.83 ID:nUTnG3Bm
ID:797eR1Ypちゃん涙目配送ワロタ

92 :風吹けば名無し:2013/05/18(土) 17:05:25.41 ID:9/XRpuF4
アフィーもあきれとったわ

93 :風吹けば名無し:2013/05/18(土) 17:05:56.41 ID:Hvr8NPwM
阿斗里って一年目?

94 :風吹けば名無し:2013/05/18(土) 17:06:35.45 ID:DvX1L7SA
>>88
法律が糞と言うより、監査が機能してないのが問題やで
過労死が問題→有給は必ず取る様にしようって論理はまあ真っ当や

95 :風吹けば名無し:2013/05/18(土) 17:06:52.26 ID:jmP9R+O/
4月入社だけど一昨日有給とったで
肝心のダルの試合はクソだったけど

96 :風吹けば名無し:2013/05/18(土) 17:07:19.18 ID:7R/XJ0RM
>>90
そらそうよ

97 :風吹けば名無し:2013/05/18(土) 17:09:21.72 ID:BXSrGA+J
単純に有給買い取り嫌って企業の声を政治が聞いてうまく誤魔化しただけの話じゃないのか
過労死が問題だから買い取り禁止とかもっともらしいけど、少し考えただけで無茶苦茶な展開だとわかる

98 :風吹けば名無し:2013/05/18(土) 17:09:42.85 ID:rOT8I5Vk


99 :風吹けば名無し:2013/05/18(土) 17:09:50.54 ID:z2aJDyno
公務員1年目やが普通にGW有給とったで〜
どうせゆとりだって思われてるならそのとおりの行動したるわ

100 :風吹けば名無し:2013/05/18(土) 17:11:00.33 ID:aNaSTVmZ
>>96
マジかよ、じゃあ病気するとボーナスに響くわけか
くそブラックじゃねーか

101 :風吹けば名無し:2013/05/18(土) 17:11:48.99 ID:OOexvkuO
同僚A「1年目は余裕あるし、有給使わないで残しておくのがええで
    たっぷりあったほうが安心やろ?(ニッコリ」
ワイ1年目「アリシャス!参考になります!」

ワイ1年目「そろそろ2年目か・・・」
同僚B「そういや、労組の有給未取得者一覧におまえの名前が載ってる。
     あと労組から部長に直電いった」
ワイ「え」
課長「いますぐ取れ」
部長「明日でいいだろ?ちょうど金曜だし。今すぐ申請だせ」
ワイ「」

102 :風吹けば名無し:2013/05/18(土) 17:12:46.58 ID:EWIbpSxc
買い取り復活させろ
過労死減ってないだろ
効果ねーんだから

103 :風吹けば名無し:2013/05/18(土) 17:12:51.97 ID:/AwoqsP3
>>99
そうだよ(便乗)
ワイもすでに2日ほど有給取ったで
ちな地方公務員一年目

104 :風吹けば名無し:2013/05/18(土) 17:14:00.63 ID:2caZO3XF
>>100
日本という国自体が仕事に関してはブラックやからしゃーない

105 :風吹けば名無し:2013/05/18(土) 17:14:02.62 ID:NR3wUlhJ
勤務初日にすでに有給10日与えられてたw

106 :風吹けば名無し:2013/05/18(土) 17:14:21.02 ID:7R/XJ0RM
>>100
日給月給でボーナスろくに出ない中小よりましやろ

107 :風吹けば名無し:2013/05/18(土) 17:14:43.67 ID:UEq8w/VS
権利は当たり前に使えてこそ権利
空気が読めないとかそんないちゃもんいらんねん
そんな空気作った時代とは違うねん

って若いのが奮起すべきなんやろたぶん

108 :風吹けば名無し:2013/05/18(土) 17:14:56.14 ID:dxlcvjn4
労基署とかいうクソブラック。

109 :風吹けば名無し:2013/05/18(土) 17:15:18.03 ID:68Ntna7l
(バイトに有給があったとは)知らなかった

110 :風吹けば名無し:2013/05/18(土) 17:15:38.41 ID:aNaSTVmZ
>>105
ワイも。それが当たり前よな
病気だけはどうしよもないやろ
まあワイは病気なく乗り切ったけど

111 :風吹けば名無し:2013/05/18(土) 17:16:46.53 ID:J+1v+rfV
別に使おうと思えば持ってるものだから使えるやろ
ただ出世コースから外れてボーナスの査定に響いて整理対象候補になるだけや
安心して有給を使えばいい

112 :風吹けば名無し:2013/05/18(土) 17:17:25.41 ID:94hyZmxQ
おめーらの職場って1年目のペーペーが数日いなくて困るような職場だったり
人と担当領分がちっとも釣り合ってないウンコ職場だったりすんの?
出世に響くとかそんなガチ競争職場なの?
やっべーな俺間接部門でほんとよかったわ

113 :風吹けば名無し:2013/05/18(土) 17:17:34.55 ID:wRfhNlKu
>>36
……えーと、何から突っ込めばいいん?

114 :風吹けば名無し:2013/05/18(土) 17:18:33.16 ID:DvX1L7SA
>>113
チンコ

115 :風吹けば名無し:2013/05/18(土) 17:20:05.49 ID:B21bDqI1
入社後二ヶ月研修したら16日貰えたんだよなぁ・・・(困惑)

116 :風吹けば名無し:2013/05/18(土) 17:20:37.05 ID:YdVaE64S
全部じゃないが大抵半年からやね

117 :風吹けば名無し:2013/05/18(土) 17:21:10.35 ID:EWIbpSxc
>出世に響くとかそんなガチ競争職場なの?
出世云々以前に2人以上居たら比べられるのが当たり前じゃね?
どんだけぬるい環境に居るのか知らないけど

118 :風吹けば名無し:2013/05/18(土) 17:21:18.61 ID:onxHWZ67
そもそも有休くれるのはいいけど20日分とか30日分とかどうやって使い切るんや
勤続年数によって追加で10日分の特別有休が貰えるらしいが
取得するときは必ず10日連続で取得せなアカンらしいし

余った有休100円でもいいから売りたい

119 :風吹けば名無し:2013/05/18(土) 17:21:39.46 ID:GeuAtbNY
ただ試用期間中ってだけならいいんじゃね
研修中はスケジュール狂わせることになるしまずいだろ

120 :風吹けば名無し:2013/05/18(土) 17:23:02.61 ID:nUTnG3Bm
ちな理由:日曜日に会社のレクリエーションがあって疲れるから

121 :風吹けば名無し:2013/05/18(土) 17:24:33.36 ID:GeuAtbNY
>>30
>割と日本の「ゆとり空気読めねー」=海外の「そんなもんやろ」と思うんやが

その差のおかげで、日本は敗戦国から経済大国になれたんじゃね?
外国人と同じペースで働いてたら、資源のない日本が競争に勝てるわけない

122 :風吹けば名無し:2013/05/18(土) 17:27:00.44 ID:jdM0L1pM
労働生産性で劣ってるのをどうにかした方がいいんじゃないんですかね

123 :風吹けば名無し:2013/05/18(土) 17:28:10.82 ID:una9i++X
>>121
あんだけ投資されてドル300円とかなら今でも楽勝で勝つけど
おっさんメンタの苦労賛美・過去賛美には反吐が出る

124 :風吹けば名無し:2013/05/18(土) 17:29:21.29 ID:AS73H19/
時代はワークライフバランスなのに

125 :風吹けば名無し:2013/05/18(土) 17:29:37.69 ID:hJlUwhui
あれ?まだこの時期に有休ってあったっけ

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